Conditions Generales d’Utilisation
Derniere mise a jour : 3 septembre 2026
1. Objet
Les presentes Conditions Generales d’Utilisation (CGU) regissent l’acces et l’utilisation du site Afriopp (afriopp.com), plateforme de mise en relation entre candidats a l’emploi et employeurs, ONG et organisations recrutant en Afrique. En creant un compte ou en utilisant le site, vous acceptez sans reserve les presentes CGU.
2. Description du service
Afriopp permet : aux candidats de consulter des offres d’emploi, de creer un profil, de postuler en ligne et de recevoir des alertes ; aux employeurs de publier des offres d’emploi, gratuites ou payantes selon les formules proposees, et de gerer les candidatures recues.
3. Inscription et compte utilisateur
L’inscription necessite une adresse email valide. Chaque utilisateur est responsable de la confidentialite de ses identifiants et de l’exactitude des informations fournies. Afriopp se reserve le droit de suspendre ou supprimer tout compte fournissant des informations fausses, trompeuses, ou utilise a des fins frauduleuses.
4. Publication des offres d’emploi
Les employeurs s’engagent a publier des offres reelles, exactes et conformes a la legislation du travail en vigueur dans le pays concerne. Il est strictement interdit de : demander un quelconque paiement, frais de dossier, pot-de-vin ou commission a un candidat en echange d’une candidature ou d’une embauche ; publier une offre discriminatoire, illegale ou trompeuse ; publier une offre pour un poste qui n’existe pas reellement.
Afriopp se reserve le droit de retirer, sans preavis, toute offre ne respectant pas ces regles, et de signaler les comportements frauduleux.
5. Candidatures
Afriopp met a disposition un outil de mise en relation mais n’intervient pas dans la relation contractuelle entre le candidat et l’employeur, ni dans le processus de recrutement, de selection ou d’embauche. Afriopp ne garantit ni l’obtention d’un emploi, ni la reponse d’un employeur a une candidature.
6. Mise en garde contre les fraudes
Afriopp rappelle qu’aucun recrutement legitime n’exige de paiement de la part du candidat. Tout utilisateur temoin ou victime d’une tentative de fraude est invite a le signaler via la page Contact.
7. Offres payantes pour les employeurs
Certaines formules de publication d’offres sont payantes. Les tarifs, la duree de publication et les services inclus sont precises sur la page dediee avant tout paiement. Sauf erreur manifeste imputable a Afriopp, les sommes versees pour une offre deja publiee ne sont pas remboursables.
8. Propriete intellectuelle
Le contenu du site (textes, logo, mise en forme) est protege. Les contenus publies par les utilisateurs (offres, CV, profils) restent leur propriete, mais leur publication sur Afriopp implique une autorisation d’affichage et de diffusion sur le site et ses supports de promotion.
9. Donnees personnelles
Le traitement des donnees personnelles est decrit dans notre Politique de confidentialite et notre Politique de cookies.
10. Responsabilite
Afriopp met tout en oeuvre pour assurer l’exactitude et la disponibilite du site, sans garantie de resultat. Afriopp ne saurait etre tenu responsable des offres publiees par des tiers, ni des consequences directes ou indirectes de leur utilisation par les candidats ou les employeurs.
11. Modification des CGU
Afriopp peut modifier les presentes CGU a tout moment. La version applicable est celle publiee sur cette page a la date de connexion de l’utilisateur.
12. Droit applicable
Les presentes CGU sont soumises au droit de la Republique Democratique du Congo. Tout litige sera soumis, a defaut de resolution amiable, aux juridictions competentes.
13. Contact
Pour toute question relative aux presentes CGU : infoafriopp@gmail.com